Personal-Coaching – Sie selbst im Fokus für den sichtbaren Erfolg

Stellen Sie sich vor...

mit innerer Sicherheit, Klarheit und Ruhe in ein bevorstehendes Gespräch, auf die Bühne für einen Vortrag oder in das herausfordernde Kundengespräch zu gehen und hierbei genau zu wissen, wie Sie die eigenen Stärken authentisch einsetzen können, ist eines der vielen Zielen des Personal Coachings.

Doch geht es auch darum, das eigene Potential dabei wirkungsvoll und mit bleibendem Eindruck zu kommunizieren.

Potentiale und Körpersprache im Coaching

Ein souveränes und authentisches Auftreten welches Klarheit und Vertrauen aber auch die Fähigkeit den Gesprächspartner wirklich wahrzunehmen ausstrahlt, ist eine entscheidende Grundzutat - angefangen von der Mitarbeiterführung über die Präsentation bis hin zum Kundengespräch.

Hierdurch bildeen Sie die Basis für den anhaltenden Erfolg in der Kommunikation, geschäftlich wie privat. Allzu oft werden die hierfür wichtigen eigenen Potentiale jedoch nicht erkannt, entwickelt und unzureichend kommuniziert. So fehlen Gesprächspartnern schlichtweg die Informationen, an denen sie Kompetenz und Vertrauenswürdigkeit im Kontakt festmachen, es schwindet der gewünschte bleibende Eindruck, der zugleich die beste Werbung in den Köpfen des Gesprächspartners ist.

Gemeinsam arbeiten wir, um Ihr eigenes Potential zu finden und Strategien für dessen wirkungsvolle und authentische Entwicklung zu etablieren. Dies ist die grundlegende Arbeit im Coaching. Die Fähigkeiten sie zu kommunizieren und zu stärken, Potential und Persönlichkeit wirkungsvoll über Ihr Auftreten und die Körpersprache zu kommunizieren der Entscheidende Faktor im Anschluss daran.

Der Effekt für Ihre Kommunikation: wirkungsvoll und mit Persönlichkeit führen, klar und authentisch zu kommunizieren und die eigenen Ressourcen für Entwicklung und Kommunikation zur Hand zu haben, um Kommunikation authentisch und wirkungsvoll zu formen. 

Dies ermöglicht es Ihnen auch in herausfordernden Situationen mit Ihrer Person zu punkten und die authentische und überzeugende Kommunikationsebene zu halten.

Im Coaching unterstütze ich Sie bei:

  • der Entwicklung und Verbesserung Ihrer Führungsfähigkeit für Ihre souveräne und klare Kommunikation (in Mitarbeitergesprächen, Teammeetings, Präsentationen und High-Performance-Phasen)
  • der Vorbereitung auf Führungs- und repräsentative Aufgaben (Nachwuchsführungskräfte)
  • der Verbesserung Ihrer Kundenbeziehung durch überzeugendes Auftreten und Verhalten in Kunden- und Abschluss-Gesprächen. Das Ziel ist ein sichtbarer und anhanltendem Erfolg in der Kommunikation.
  • dem Erlangen von mehr Sicherheit im Auftreten und der Kommunikation Ihrer Stärken sowie dem Umgang mit Unsicherheiten und Herausforderungen
  • bei der Vorbereitung von Präsentation und Vorträgen
  • der Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche und High-Performance-Phasen
  • Verbesserung der Fähigkeiten zielgerichtet und klar auf den Punkt zu kommunizieren, wenn es darauf ankommt
  • der erfolgreichen Kommunikation in Konfliktsituationen und dem Umgang mit Redeangst

Ablauf:

Nach Ihrer Kontaktaufnahme und einem Telefongespräch bespreche ich mit Ihnen in einem persönlichen Vorgespräch Ihr Anliegen und die Möglichkeiten des Coachings.

Zu Beginn des Coaching-Prozesses an einem der beiden Standorte (Berlin und Dortmund) definieren wir gemeinsam in einem Strategiegespräch das Ziel und die Entwicklungsschritte für den Coachingprozess. Hier geht es darum, Ihre Entwicklung zielorientiert und auf die Lösung fokussiert umzusetzen. 

Im Coaching-Prozess sehe ich mich als Wegbegleiter für Sie und Ihr Anliegen und lege mit Ihnen die Fährten, die Sie bei der Umsetzung Ihrer Ziele für mehr Erfolg in Ihrem Auftreten weiterbringen.

Kontaktieren Sie mich für ein Vorgespräch...